#河南专家建议试水取消公考35岁门槛#

【河南专家建议试水取消公考35岁门槛】近日，全国人大代表蒋胜男建议逐步取消公务员录用的“35岁门槛”，该建议一提出便备受关注。“该不该放开年龄限制”“如何破解35岁就业危机”，对此，河南一专家建议可考虑“试水”。

“关于放开35岁门槛的建议，并不单是要求公务员岗位开放年龄限制，而是希望通过招录方式的改变，在全社会形成摒弃年龄歧视，适应老龄化社会发展需求的共识。”在河南省政府发展研究中心研究员李政新看来，关于35岁的公考门槛，河南不妨尝试在少部分领域“试水”。

李政新认为，“要破除职场年龄歧视不可一蹴而就，这是一个复杂的、系统的问题，可以尝试部分单位先放开，设置新的规则标准等来推进逐步开放年龄门槛。其本质还是要加强研究和引导、规划，让用人市场回归理性，让求职者不再盲目跟风、盲目焦虑，让人力焕发新的动力。”

“如果打破年龄限制，中年以后再进入公职队伍，身边同级别的人却是年轻人，同龄人有可能成了自己的领导，容易产生心理落差，会不会影响队伍的稳定？”资深媒体人毛毛也提出了自己的担忧。你咋看？网页链接