选拔方案公示

第五人格勘探员
【选拔方案公示】
各位星象仪：
大家好！
现进行超话新任管理团队的选举事宜的进一步推进，对【第五人格勘探员超话】新任管理团队（运营组+小主持人）的选拔方案进行公示。
本次管理团队的选拔奉行两个原则：
第一，有足够的工作能力，心智成熟，能够理性思考，及时发现存在的问题并及时改进，带领超话前进；
第二，保证诺顿·坎贝尔大于一切，无其他第五人格主推角色，不会因为存在多推的私心干扰决策判断。
以上原则将会在选拔流程中体现，流程具体包含步骤如下：
一、申请递交。递交申请的具体要求见招募公告：网页链接，资格审核同步进行。
二、能力考核。现管理团队就勘超现状整理了存在的问题，将通过测试了解试者对问题的看法，以及考察应对突发情况的能力，最终从问题切入点、解决办法等方向进行评定。
三、名单公示。公示期期间会对入选者的名单审核结果进行公示，由公众进行监督，入选者也可在此期间进行自证材料的补全，证明单推身份。
四、试用上任。公示截止时间前没有反对意见，运营组/小主持人试用上任。
如对方案有建议/疑问，可通过评论区或匿名提问箱（见招募公告）进行提议/提问，收集时间截止至本周日（2025.05.25）23:59。如有建设性的意见，现管理团队会进行内部商议后予以采纳并进行选拔方案的修改，修正后会进行二次公示。
【第五人格勘探员】超话 管理团队
2025年5月22日