很多人误以为用人单位未提前30天通...

很多人误以为用人单位未提前30天通知劳动者解除合同就需要支付“代通知金”，也就是n+1中的1。其实不然，按照《劳动合同法》第40条，是需要满足以下三种条件：劳动者患病、不能胜任工作、客观情况发生重大变化。否则其它情形，是不存在支付n+1的情形♂️劳动纠纷法律劳动合同法律咨询 南宁