如劳动合同条款违法，还具有法律效应吗？

人社问答 【如劳动合同条款违法，还具有法律效应吗？】劳动合同约定是用人单位和劳动者确定权利义务的重要依据。但是，如果劳动合同约定管得太“宽”，越过了法律规定的底线，那可就没法产生效力了，甚至可能导致劳动争议。快来看看下面这个例子吧！ 以案说法